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- Outreachy (previously the Free and Open Source Software Outreach Program for Women) is a program that organizes three-month paid internships with free and open-source software projects for people who are typically underrepresented in those projects. The program is organized by the Software Freedom Conservancy and was formerly organized by The GNOME Project and the GNOME Foundation. It is open to cisgender and transgender women, people of other gender identities that are minorities in open source (including transgender men and genderqueer people), and people of any gender in the United States who have racial/ethnic identities underrepresented in the US technology industry (Black/African American, Hispanic/Latino, American Indian, Alaska Native, Native Hawaiian, and Pacific Islander). Participants can be of any background and any age older than 18. Internships can focus on programming, design, documentation, marketing, or other kinds of contributions. The program began in 2006 with a round of internships for women working on the GNOME desktop environment (which primarily runs on Linux), and it resumed in 2010 with internships twice a year, adding projects from other organizations starting in 2012. As of 2014, these rounds of internships have had up to 16 participating organizations, including Mozilla and the Wikimedia Foundation. Funding comes from the GNOME Foundation, Google, organizations participating in the internships, and other software companies. (en)
- Outreachy (anteriormente Free and Open Source Software Outreach Program for Women) é um programa que organiza estágios remunerados de três meses com projetos de software livre de código aberto para grupos de pessoas que historicamente têm baixa representatividade nesses projetos. O programa é presentemente organizado pelo e antigamente era organizado pelo e a GNOME Foundation. O programa está aberto para mulheres cisgênero e transgênero, pessoas de outras identidades de gênero que são minorias em open source (incluindo pessoas transgênero e genderqueer), e pessoas de qualquer gênero nos Estados Unidos que tenham identidade racial/étnica sub-representada na indústria de tecnologia dos EUA, (negros/afro-americanos, hispânicos/latinos, índios americanos, nativos do Alasca, nativos do Havaí e das ilhas do Pacífico). Os participantes podem vir de diferentes áreas e ter idade superior a 18 anos. Estágios podem focar em programação, design, documentação, marketing, ou outros tipos de contribuições. O programa começou em 2006 com uma rodada de estágios para mulheres que trabalhavam no ambiente de desktop do GNOME (que é executado principalmente no Linux), e foi retomado em 2010, com estágios duas vezes ao ano, adicionando projetos de outras organizações a partir de 2012. A partir de 2014, essas rodadas de estágios tiveram até 16 organizações participantes, incluindo a Mozilla e a Wikimedia Foundation. O financiamento vem da GNOME Foundation, das organizações que participam no estágio e de outras empresas de software. (pt)
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