An Entity of Type: Thing, from Named Graph: http://dbpedia.org, within Data Space: dbpedia.org

The Reform of Labor Laws in Spain was approved by the Congress of Deputies on September 9, 2010. The reform of labor laws in Spain had its origin in an executive order of the Government, June 2010, during the second term of José Luis Rodríguez Zapatero as president, and entered into force on June 18 after its publication in the Boletín Oficial del Estado. The executive order was ratified by the Congress of Deputies with 168 votes for (Spanish Socialist Workers' Party), 8 votes against (Esquerra Republicana de Catalunya-Izquierda Unida-Initiative for Catalonia Greens, Bloque Nacionalista Gallego and Nafarroa Bai) and 173 abstentions (People's Party, Convergencia i Unio, Basque Nationalist Party, Coalición Canaria, Union del Pueblo Navarro and Union, Progress and Democracy).

Property Value
dbo:abstract
  • إصلاح العمل الاسباني 2010 تمت الموافقة عليه من قبل مجلس النواب في 9 سبتمبر 2010. نشأ إصلاح قوانين العمل في إسبانيا في أمر تنفيذي للحكومة في يونيو 2010، خلال الولاية الثانية لخوسيه لويس رودريغيز ثاباتيرو كرئيس، ودخل حيز التنفيذ في 18 يونيو بعد نشره في النشرة الرسمية للدولة. صدق مجلس النواب على الأمر التنفيذي بأغلبية 168 صوتًا لـ (حزب العمال الاشتراكي الإسباني)، و8 أصوات ضد وامتناع 173 عن التصويت. تمت الموافقة على مشروع قانون يعالج التنفيذ بالإجماع في ربيع 2010، أولاً في الكونغرس ثم مع التعديلات في مجلس الشيوخ. أثرت غالبية التعديلات على حقوق العمال وظروف مكان العمل، وألغيت غالبية التعديلات عندما أعيد مشروع القانون إلى الكونغرس. أعطى الكونجرس الموافقة النهائية في 9 سبتمبر. يمثل الإصلاح تعديلاً لمرسوم 18 يونيو المذكور أعلاه. خلال فترة مشروع القانون في مجلس الشيوخ وافق كل من الحزب الاشتراكي وحزب الباسك القومي على الشكل النهائي لمشروع القانون، مع مدخلات من الكتلة الوطنية الجاليكية. صوت حزب العمال الاشتراكي لصالحه، وامتنع الحزب الوطني عن التصويت، وصوتت المجموعات السياسية المتبقية ضده. أثار الإصلاح إضرابًا عامًا. بعد شهر واحد تم تعيين فاليريانو جوميز أحد قادة العمال الذين تظاهروا على رأس احتجاج مدريد وزيرًا للعمل. (ar)
  • The Reform of Labor Laws in Spain was approved by the Congress of Deputies on September 9, 2010. The reform of labor laws in Spain had its origin in an executive order of the Government, June 2010, during the second term of José Luis Rodríguez Zapatero as president, and entered into force on June 18 after its publication in the Boletín Oficial del Estado. The executive order was ratified by the Congress of Deputies with 168 votes for (Spanish Socialist Workers' Party), 8 votes against (Esquerra Republicana de Catalunya-Izquierda Unida-Initiative for Catalonia Greens, Bloque Nacionalista Gallego and Nafarroa Bai) and 173 abstentions (People's Party, Convergencia i Unio, Basque Nationalist Party, Coalición Canaria, Union del Pueblo Navarro and Union, Progress and Democracy). A bill addressing implementation was approved unanimously in spring 2010, first in the Congress, then with amendments in the Senate. The majority of the amendments impacted workers' rights and workplace conditions, and a majority of the amendments were eliminated when the bill was returned to the Congress. The Congress gave final approval on September 9. The reform represents a modification of the above-mentioned June 18 decree. During the bill's time in the Senate, the PSOE and the PNV concurred on the bill's final form, with input from the Galician Nationalist Bloc (Bloque Nacionalista Gallego, BNG). The PSOE voted in favor, the PNV abstained, and the remaining political groups voted against. The reform provoked a general strike. One month afterward, one of the labor leaders who had marched at the head of the Madrid protest, Valeriano Gómez, was appointed Labor Minister. (en)
  • La Reforma de la legislación laboral en España en 2010 está constituida por el Real Decreto-ley 10/2010, de 16 de junio, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral y por la Ley 35/2010, de 17 de septiembre, de medidas urgentes para la reforma del mercado de trabajo. El Real Decreto-Ley se convalidó por el Congreso definitivamente el 9 de septiembre de 2010 y modificó los acuerdos firmados en 2006 entre el gobierno y los agentes sociales. La reforma tuvo su origen en un Real Decreto-ley del Gobierno, en junio del mismo año, durante el segundo mandato de José Luis Rodríguez Zapatero como Presidente, y que entró en vigor el 18 de junio, tras su publicación en el Boletín Oficial del Estado.​​ El decreto ley fue convalidado por el Congreso de los Diputados con 168 votos a favor (Grupo Socialista), 8 votos en contra (Esquerra Republicana de Cataluña-Izquierda Unida-ICV, Bloque Nacionalista Galego y Nafarroa Bai) y 173 abstenciones (Grupo Popular, Convergencia i Unió, Partido Nacionalista Vasco, Coalición Canaria, Unión del Pueblo Navarro y UPyD).​ Por unanimidad se acordó la tramitación posterior de la reforma como proyecto de ley,​ en el verano de 2010, primero en el Congreso, después en el Senado, donde se incorporaron distintas enmiendas, la mayoría de ellas de endurecimiento de las condiciones y derechos laborales, y de nuevo vuelta al Congreso que realizó la aprobación final el 9 de septiembre, eliminándose la mayoría de las enmiendas introducidas en el Senado.​ La reforma se basó en la propuesta central del Gobierno que tomó como punto de partida el Real Decreto-Ley de junio, si bien matizada por el acuerdo alcanzado entre el Partido Socialista Obrero Español y el Partido Nacionalista Vasco durante su tramitación en el Senado, y algunas aportaciones del Bloque Nacionalista Galego. Votó a favor el PSOE, se abstuvo el PNV y votaron en contra el resto de los grupos políticos.​ Se da la circunstancia de que un mes más tarde de la huelga general contra la reforma, uno de los sindicalistas que iban en la cabecera de la manifestación en Madrid, Valeriano Gómez, fue designado Ministro de Trabajo.​ (es)
dbo:wikiPageID
  • 28891782 (xsd:integer)
dbo:wikiPageLength
  • 4452 (xsd:nonNegativeInteger)
dbo:wikiPageRevisionID
  • 1038195849 (xsd:integer)
dbo:wikiPageWikiLink
dbp:wikiPageUsesTemplate
dcterms:subject
rdfs:comment
  • إصلاح العمل الاسباني 2010 تمت الموافقة عليه من قبل مجلس النواب في 9 سبتمبر 2010. نشأ إصلاح قوانين العمل في إسبانيا في أمر تنفيذي للحكومة في يونيو 2010، خلال الولاية الثانية لخوسيه لويس رودريغيز ثاباتيرو كرئيس، ودخل حيز التنفيذ في 18 يونيو بعد نشره في النشرة الرسمية للدولة. صدق مجلس النواب على الأمر التنفيذي بأغلبية 168 صوتًا لـ (حزب العمال الاشتراكي الإسباني)، و8 أصوات ضد وامتناع 173 عن التصويت. أثار الإصلاح إضرابًا عامًا. بعد شهر واحد تم تعيين فاليريانو جوميز أحد قادة العمال الذين تظاهروا على رأس احتجاج مدريد وزيرًا للعمل. (ar)
  • The Reform of Labor Laws in Spain was approved by the Congress of Deputies on September 9, 2010. The reform of labor laws in Spain had its origin in an executive order of the Government, June 2010, during the second term of José Luis Rodríguez Zapatero as president, and entered into force on June 18 after its publication in the Boletín Oficial del Estado. The executive order was ratified by the Congress of Deputies with 168 votes for (Spanish Socialist Workers' Party), 8 votes against (Esquerra Republicana de Catalunya-Izquierda Unida-Initiative for Catalonia Greens, Bloque Nacionalista Gallego and Nafarroa Bai) and 173 abstentions (People's Party, Convergencia i Unio, Basque Nationalist Party, Coalición Canaria, Union del Pueblo Navarro and Union, Progress and Democracy). (en)
  • La Reforma de la legislación laboral en España en 2010 está constituida por el Real Decreto-ley 10/2010, de 16 de junio, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral y por la Ley 35/2010, de 17 de septiembre, de medidas urgentes para la reforma del mercado de trabajo. Se da la circunstancia de que un mes más tarde de la huelga general contra la reforma, uno de los sindicalistas que iban en la cabecera de la manifestación en Madrid, Valeriano Gómez, fue designado Ministro de Trabajo.​ (es)
rdfs:label
  • إصلاح العمل الاسباني 2010 (ar)
  • 2010 Spanish Labor Reform (en)
  • Reforma laboral española de 2010 (es)
owl:sameAs
prov:wasDerivedFrom
foaf:isPrimaryTopicOf
is dbo:wikiPageWikiLink of
is foaf:primaryTopic of
Powered by OpenLink Virtuoso    This material is Open Knowledge     W3C Semantic Web Technology     This material is Open Knowledge    Valid XHTML + RDFa
This content was extracted from Wikipedia and is licensed under the Creative Commons Attribution-ShareAlike 3.0 Unported License