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- Offboarding beschreibt den bewusst gestalteten Trennungsprozess beim Ausscheiden eines Mitarbeiters aus dem Unternehmen, für das er bislang im Rahmen eines Arbeits- oder Dienstverhältnisses tätig war. Das Gegenteil, den Prozess beim Eintreten eines Mitarbeiters in das Unternehmen, beschreibt Onboarding. (de)
- Employee offboarding describes the separation process when an employee leaves a company. The offboarding process might involve a phased transfer of knowledge from the departing employee to a new or existing employee; an exit interview; return of any company property; and various processes from the company's human resources, information technology, or legal functions. (en)
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- Offboarding beschreibt den bewusst gestalteten Trennungsprozess beim Ausscheiden eines Mitarbeiters aus dem Unternehmen, für das er bislang im Rahmen eines Arbeits- oder Dienstverhältnisses tätig war. Das Gegenteil, den Prozess beim Eintreten eines Mitarbeiters in das Unternehmen, beschreibt Onboarding. (de)
- Employee offboarding describes the separation process when an employee leaves a company. The offboarding process might involve a phased transfer of knowledge from the departing employee to a new or existing employee; an exit interview; return of any company property; and various processes from the company's human resources, information technology, or legal functions. (en)
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- Offboarding (de)
- Employee offboarding (en)
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