| dbo:abstract
|
- الذكاء المتداخل بين الثقافات (في وسط متعدد الثقافات Intercultural intelligent) ، أو مايطلق عليه اختصاراً بالإنجليزية ICI ، ويعني القدرة على العمل بفعالية في بيئات متنوعة ثقافياً.يُعرف الذكاء الثقافي بإنه ” قُدرة الشخص على تأدية الوظائف بصورة فعّالة في أوضاع وظروف تنطوي على العديد من الاختلافات الثقافية”، وذلك وفقاً لكل من (أنغ وفان دين وكوه 2005؛ آيرلي وأنغ 2003؛ آيرلي وموساكوسكي 2005).[1] يتألف هذا النوع من الذكاء من أبعاد مختلفة (ما وراء المعرفي، والمعرفي، والتحفيزي، والسلوكي) ترتبط هذه الأبعاد بكيفية التواصل الفعال في البيئة العالمية (مثل الحكم الثقافي واتخاذ القرارات والتكيف الثقافي وأداء المهام في بيئات متنوعة ثقافيا). يختلف الذكاء المتداخل بين الثقافات عن الذكاء الثقافي لأنه يعتمد على الإيمان بالتواصل الفعال عن طريق خلق التداخل في بيئة تتسم بالتعددية الثقافية بينما يستند الذكاء الثقافي CQ على التواصل الفعال في بيئة تتسم بالإندماج الثقافي. تم استخدام المصطلح لأول مرة في عام 2006 استجابة للصفات التي لوحظت في المديرين التنفيذيين الدوليين والتي مكنتهم من النجاح عالميًا. (ar)
- Intercultural intelligence, or ICI, is a term that is used for the capability to function effectively in culturally diverse settings and consists of different dimensions (metacognitive, cognitive, motivational and behavioral) which are correlated to effectiveness in global environment (cultural judgement and decision making, cultural adaptation and task performance in culturally diverse settings). Intercultural intelligence differs from cultural intelligence in that it is based from the belief in interculturalism while CQ is based from the belief in multiculturalism. The term was first used in 2006 in response to the qualities observed in international executives that enabled them to succeed globally. (en)
|
| dbo:wikiPageID
| |
| dbo:wikiPageLength
|
- 7120 (xsd:nonNegativeInteger)
|
| dbo:wikiPageRevisionID
| |
| dbo:wikiPageWikiLink
| |
| dbp:wikiPageUsesTemplate
| |
| dcterms:subject
| |
| rdfs:comment
|
- Intercultural intelligence, or ICI, is a term that is used for the capability to function effectively in culturally diverse settings and consists of different dimensions (metacognitive, cognitive, motivational and behavioral) which are correlated to effectiveness in global environment (cultural judgement and decision making, cultural adaptation and task performance in culturally diverse settings). Intercultural intelligence differs from cultural intelligence in that it is based from the belief in interculturalism while CQ is based from the belief in multiculturalism. The term was first used in 2006 in response to the qualities observed in international executives that enabled them to succeed globally. (en)
- الذكاء المتداخل بين الثقافات (في وسط متعدد الثقافات Intercultural intelligent) ، أو مايطلق عليه اختصاراً بالإنجليزية ICI ، ويعني القدرة على العمل بفعالية في بيئات متنوعة ثقافياً.يُعرف الذكاء الثقافي بإنه ” قُدرة الشخص على تأدية الوظائف بصورة فعّالة في أوضاع وظروف تنطوي على العديد من الاختلافات الثقافية”، وذلك وفقاً لكل من (أنغ وفان دين وكوه 2005؛ آيرلي وأنغ 2003؛ آيرلي وموساكوسكي 2005).[1] يتألف هذا النوع من الذكاء من أبعاد مختلفة (ما وراء المعرفي، والمعرفي، والتحفيزي، والسلوكي) ترتبط هذه الأبعاد بكيفية التواصل الفعال في البيئة العالمية (مثل الحكم الثقافي واتخاذ القرارات والتكيف الثقافي وأداء المهام في بيئات متنوعة ثقافيا). (ar)
|
| rdfs:label
|
- الذكاء المتداخل بين الثقافات (في وسط متعدد الثقافات) (ar)
- Intercultural intelligence (en)
|
| owl:sameAs
| |
| prov:wasDerivedFrom
| |
| foaf:isPrimaryTopicOf
| |
| is dbo:wikiPageRedirects
of | |
| is dbo:wikiPageWikiLink
of | |
| is foaf:primaryTopic
of | |
